华大在线讯（见习记者 吴沛）4月28日，我校2019届毕业生代表座谈会在行政楼一楼会议室举行。校党委副书记覃红、学校相关职能部门负责人以及2019级毕业生代表参加。

招生与就业工作处负责人向与会成员介绍了我校2019届毕业生就业工作情况和部分学院就业工作的特色与亮点，并指出院系之间就业工作存在不平衡、就业信息推送不精准、就业指导缺乏针对性等问题。要解决这些问题，首先要加强学校与学院、社会、家长、学生与校友之间的协同，完善和落实“全方位、全过程、全员”的就业工作推进体系。其次，既要加强学院之间外语培训、面试技窍等培训工作力量的整合，又要突出学院的特色。再着，就是要强化服务意识，切实为用人单位和毕业生提供优质服务。

马克思主义学院分管学生工作的负责人和文学院、数学与统计学院毕业年级辅导员分别介绍了他们所在学院和本人开展就业工作的做法和经验，并向在座的毕业生代表实施充分就业和高质量就业提出了合理化建议。15名来自不同学院的毕业生代表就个人就业状况、求职体验、就业困难、就业建议等议题进行交流发言，讲述了毕业生就业面临着学业困难、就业竞争压力大、非师范生就业信息少、个人能力不足等问题，对学校学院的人才培养、专业设置等提出了很多合理化的建议。

覃红在总结讲话对马克思主义学院、文学院和数学与统计学院采取的促进就业的工作方法给予肯定，并提出，就业处应对学生代表发言中提出的学业问题、规划问题、非师范专业就业机会问题、就业政策的了解问题、专业课程设置与职场需求不适应问题、求职技巧培训问题等给予关注，要围绕就业形势、就业环境、就业观念、就业能力、就业管理、就业服务和就业队伍等方面，全面加强和改进毕业生就业工作，加强与学院沟通，切实解决有就业意向而未能就业毕业生的实际困难，实施精准帮扶、提供精致服务。他还鼓励青年学生从进校时就要明确自己的职业规划；在校期间要围绕就业能力要加强专业学习，加强实践锻炼，提升综合素质、提高职业技能；在毕业前落实工作单位过程中，要转变就业观念、积极主动就业，到基层、到艰苦行业、到国家最需要的地方去就业。